BOB全站首页小菲和工友小陶同在一家栈房管事，迩来她们两个决意离任却都被栈房扣除300元工服折旧费，两个女孩儿感觉这笔钱扣得稍微委屈。

　　小菲在栈房做任事员，小陶是职工食堂的伙食员。她们地点的栈房照料较量完整，职工不管在甚么局限都要穿管事服管事。小菲和小陶入职时都领到了一身管事服，两私人一干便是两年时光。

　　迩来小菲和小陶的公约行将到期，她们决意你不再续约，等过完年从新找份管事，因而和栈房接洽并胜利地处置了离任手续。

　　栈房诠释说，他们栈房的职工工服价钱较贵，小菲和小陶穿了两年衣服已很旧了，因而栈房要收取必要的折旧费【BOB全站首页】【BOB全站首页】。

　　小菲和小陶以为栈房理当收费供应管事服，更不睬当变相收取工服的折旧费。她们穿工服管事是栈房的限定，栈房不能以此要求职工“采购”管事服。她们对此绝顶想欠亨。

　　中岳状师工作所的潘玉华状师说：处事公约法限定，用人单元招用处事者，不得拘留收禁处事者的住民身份证和其余证件，不得要求处事者供应确保或以其余招牌向处事者收取财物。

　　依照处事法之限定，职工的装束系用人单元需为处事者供应的处事前提，故此，职工无需接受该笔用度。栈房向离任工工收取装束折旧费于法无据。（时报尔子 张玮）

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